09/03/2026 – 07:01hs
El sindicato cuestiono a las operadoras. Exigen garantías de continuidad laboral. Intervino el gobierno provincial. Reuniones esta semana para una solución
El disparador del conflicto fue la negativa de la empresa Patagonia Resources y Quintana E&P a reincorporar a los empleados, sumado a la reducción de contratos en esa y otras compañías del sector, luego del retiro de YPF de varias áreas maduras de la provincia.
El Sindicato Petrolero, Gas Privado y Energías Renovables de Santa Cruz (SIPGER) viene llevando adelante un cese de actividades en todos los yacimientos de Santa Cruz tras denunciar la baja de contratos, despidos y falta de inversión. Los trabajadores permanecen en los accesos y exigen respuestas de las operadoras y garantías de continuidad laboral.
Permanencia gremial en los accesos a los yacimientos
En el marco del plan de lucha, además del paro, los trabajadores se movilizaron y permanecen en los accesos a los yacimientos, donde reclaman respuestas tanto de la empresa como de las autoridades provinciales. El sindicato avisó que no aceptará medidas que impliquen la paralización de equipos, una reducción encubierta de la actividad o un “vaciamiento progresivo sin información clara ni compromiso de inversión por parte de las operadoras”, señalaron.
La organización gremial que conduce Rafael Güenchenén, explicó que estas decisiones dejaron a numerosos empleados “sin tareas efectivas” y que, en algunos casos, derivaron directamente en despidos. La situación configura un escenario de incertidumbre laboral que motivó la paralización total de actividades, según explicaron desde el sindicato.
En ese marco cuestionó que las empresas que integran la UTE que tomó las áreas abandonadas por YPF habían asumido compromisos de inversión y de sostenimiento del empleo al momento de hacerse cargo de los bloques. Para el sindicato, estos compromisos aún no se han materializado en inversiones.
Asimismo, exigió a las autoridades de YPF el “urgente inicio de tareas de remediación ambiental y abandono de pozos, con prioridad en la contratación de mano de obra local, como parte de una estrategia que permita sostener el empleo en la provincia”.
Los petroleros también solicitaron la aplicación de la ley de emergencia hidrocarburífera sancionada en 2025 por la Legislatura provincial, que otorgó herramientas al gobierno para intervenir en la actividad petrolera, frente al retiro de YPF y garantizar la continuidad de la producción y del empleo. El viernes pasado se llevó a cabo una reunión en la Casa de Gobierno, encabezada por el jefe de Gabinete, Pedro Luxen, junto a la ministra de Gobierno, Belén Elmiger, y el ministro de Trabajo, Juan Mata, con representantes de las empresas operadoras y de los gremios petroleros. Después del cónclave, Luxen aseguró que uno de los compromisos asumidos por las operadoras fue no avanzar con despidos de trabajadores en la zona norte de Santa Cruz. Afirmó que “las operadoras petroleras vinieron a sacar petróleo, no gente”.
Intervención provincial en búsqueda de soluciones
El SIPGER informó que se llevaron a cabo los reclamos ante el ministerio de Trabajo provincial y mantuvo reuniones con las empresas para intentar encauzar el conflicto, pero hasta el momento no tuvieron respuestas positivas.
El sindicato también fue por esta línea y apuntó que las empresas además cuentan con beneficios fiscales nacionales y provinciales. Si bien el cónclave no dio una solución al conflicto, se estima que en los próximos días se intensificarán los encuentros para avanzar en la reactivación de equipos, la puesta en marcha de trabajos de pulling y el aumento de la producción.
Explicó además que el contexto internacional del mercado energético ofrece condiciones favorables para reactivar la producción. Según indicó, el precio del barril de petróleo ronda actualmente los 94 dólares, lo que podría impulsar nuevas inversiones en la cuenca santacruceña.
