La conducción de la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) llegó a un acuerdo salarial para rama Avícola, personal nucleado bajo el convenio colectivo de trabajo 783/20. La mejora es de un 1,9 por ciento remunerativo, calculado sobre las escalas básicas vigentes a agosto.
Con el incremento del 1,9 por ciento, los salarios básicos para el período comprendido entre el 1° y el 30 de septiembre quedaron de la siguiente manera:
De cuánto es el incremento salarial de septiembre 2026
Las negociaciones fueron encabezadas por el secretario General de la FTIA, Héctor Morcillo, y los representantes del Centro de Empresas Procesadoras Avícolas (CEPA). La organización gremial explicó que el reajuste retroactivo acumulado durante la primera quincena de septiembre se cancelará de manera conjunta con la liquidación de la segunda quincena del mes.
- Julio: 2,2% remunerativo, calculado de forma directa sobre las escalas básicas vigentes a junio.
- Agosto:1,8% remunerativo, que se aplicará de forma acumulativa sobre los valores alcanzados en julio.
Ahora, la mejora se pactó en forma mensual, modalidad que han implementado varias organizaciones gremiales para seguir de cerca el proceso inflacionario que, si bien está contenido, los sindicalistas sostienen que “existe otra medición que se sufre con el alza de las tarifas del transporte y alimentos”.
Personal jornalizado por hora
- Grupo 1: $9.821,12
- Grupo 2: $10.072,70
- Grupo 3: $10.455,06
- Grupo 4: $10.998,34
- Grupo 5: $11.501,49
Mantenimiento y Oficios Varios
- Ayudante: $10.927,86
- Medio Oficial: $11.390,69
- Oficial: $13.161,45
- Oficial Múltiple: $13.483,76
- Oficial Matriculado y Especializado: $13.624,67
Personal obrero mensualizado,
- Grupo A: $2.086.331,50
- Grupo B: $2.196.497,52
- Grupo C: $2.296.084,95
- Artículo 8 del CCT vigente $2.755.301,94
Personal administrativo
- Categoría 1: $2.086.331,50
- Categoría 2: $2.196.497,52
- Categoría 3: $2.296.084,95
- Categoría 4: $2.399.234,04
- Categoría 5: $2.504.139,10
- Categoría 6: $2.609.075,11
Acuerdo anterior y preocupación por la actividad
El último acuerdo entre el gremio y la cámara empresarial fue de un 4 por ciento acumulativo para el bimestre julio-agosto, que se aplicó de esta forma:
